OFFRES D'EMPLOIS
| Rôle | Lieu | Date limite |
|---|---|---|
| SST25-05 Conseiller Prévention Santé Sécurité | Nunavik (Fly In/Fly Out) | 2025-06-08 |
| MU25-03 Électromécanicien | Nunavik (Fly In/Fly Out) | 2025-05-31 |
| CO25-09 Surintendant Opérations Concentrateur | Nunavik (Fly In/Fly Out) | 2025-05-26 |
| MM25-12 Superviseur Maintenance Mobile | Nunavik (Fly In/Fly Out) | 2025-05-26 |
| MM25-11 Mécanicien Service Chantier | Nunavik (Fly In/Fly Out) | 2025-05-26 |
| MM25-10 Mécanicien Lourd | Nunavik (Fly In/Fly Out) | 2025-05-26 |
| CO25-08 Technicien Opérations Concentrateur | Nunavik (Fly In/Fly Out) | 2025-05-26 |
| EXP25-04 Surveillant De La Faune | Nunavik (Fly In/Fly Out) | 2025-05-21 |
| TI25-01 Technicien Soutien Technique | Nunavik (Fly In/Fly Out) | 2025-05-21 |
| EXP25-03 Géologue Junior Exploration | Nunavik (Fly In/Fly Out) | 2025-05-20 |
| EXP25-02 Technicien Junior Exploration | Nunavik (Fly In/Fly Out) | 2025-05-20 |
UNE CARRIÈRE À VOTRE MESURE !
Joignez-vous à une équipe solidaire et efficace.
Dans le cadre de ses opérations, CRI est à la recherche de talents qualifiés et hautement motivés pour se joindre à son équipe.
- Rémunération compétitive avec bonus, ainsi qu’une gamme complète d’avantages sociaux et d’assurance collective.
- Rotation de 6 semaines : 3 semaines travaillées (11 heures/jour, 7 jours/semaine), suivies de 3 semaines de repos.
- Rotation de 4 semaines : 2 semaines travaillées (11 heures/jour, 7 jours/semaine), suivies de 2 semaines de repos.
- Transport aérien en partance de Dorval, Miramichi, Québec et Val-d’Or, ainsi que l’hébergement et tous les repas variés fournis.
- Gym disponible sur place / Salle commune de divertissement
- Services médicaux sur place / Programmes d’aide aux employés
Un poste chez Canadian Royalties vous intéresse ?
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Siège social
800, boul. René-Lévesque O.
Bureau 410
Montréal (Québec) H3B 1X9
| Tel.: | 514 879-1688 |
| Sans frais: | 877 879-1688 |
| Telec: | 514 879-1795 |