JOB OFFERS
| Job title | Location | Deadline date |
|---|---|---|
| RH25-04 Inuit Program Apprentice Trainer | Nunavik (Fly In/Fly Out) | 2025-05-09 |
| CO25-04 Apprentice Operator | Nunavik (Fly In/Fly Out) | 2025-05-09 |
| SS25-01 Laborer Surface Services | Nunavik (Fly In/Fly Out) | 2025-05-09 |
| SST25-03 Prevention and Health & Safety Counselor | Nunavik (Fly In/Fly Out) | 2025-05-09 |
| DIR25-01 Inuit Communication Officer | Nunavik (Fly In/Fly Out) | 2025-05-09 |
| MM25-02 UG Field Service Mechanic | Nunavik (Fly In/Fly Out) | 2025-05-09 |
| RH25-02 Daily Pool | Nunavik (Fly In/Fly Out) | 2025-05-09 |
| MI25-19 U-G Miner - Construction | Nunavik (Fly in/Fly out) | 2025-05-08 |
| MI25-18 Miner U-G class 2 – Extraction (truck) | Nunavik (Fly in/Fly out) | 2025-05-08 |
| MI25-20 U-G Services Miner | Nunavik (Fly in/Fly out) | 2025-05-08 |
| SS25-02 Pump Operator | Nunavik (Fly in/Fly out) | 2025-05-08 |
| M25-22 U-G Production Miner (Long Hole Driller) | Nunavik (Fly In/Fly Out) | 2025-05-08 |
| CO25-06 Assay Rep Clerk | Nunavik (Fly In/Fly Out) | 2025-05-02 |
UNE CARRIÈRE À VOTRE MESURE !
Joignez-vous à une équipe solidaire et efficace.
Dans le cadre de ses opérations, CRI est à la recherche de talents qualifiés et hautement motivés pour se joindre à son équipe.
- Rémunération compétitive avec bonus, ainsi qu’une gamme complète d’avantages sociaux et d’assurance collective.
- Rotation de 6 semaines : 3 semaines travaillées (11 heures/jour, 7 jours/semaine), suivies de 3 semaines de repos.
- Rotation de 4 semaines : 2 semaines travaillées (11 heures/jour, 7 jours/semaine), suivies de 2 semaines de repos.
- Transport aérien en partance de Dorval, Miramichi, Québec et Val-d’Or, ainsi que l’hébergement et tous les repas variés fournis.
- Gym disponible sur place / Salle commune de divertissement
- Services médicaux sur place / Programmes d’aide aux employés
Un poste chez Canadian Royalties vous intéresse ?
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